O Guia Definitivo dos 12 Arquétipos de Jung: Como Dominar o Storytelling e o Branding

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Por: Felipe Belloni

Você já se perguntou por que sente uma conexão imediata, quase emocional, com algumas marcas, enquanto outras parecem frias, genéricas e distantes?
Por que a Nike nos faz querer correr uma maratona e a Disney nos faz sentir que a magia realmente existe?

A resposta não está apenas no produto, no preço ou na comunicação superficial. Ela está em algo muito mais profundo: o inconsciente coletivo.

A base desse fenômeno são os 12 Arquétipos, conceitos desenvolvidos pelo psicanalista Carl Gustav Jung e posteriormente adaptados para o mundo dos negócios no livro O Herói e o Fora da Lei, de Margaret Mark e Carol S. Pearson. Esses arquétipos funcionam como perfis psicológicos universais e são a chave para criar marcas, narrativas e personagens verdadeiramente memoráveis.

Neste guia completo, você vai entender o que são arquétipos, como eles se organizam, como aplicá-los estrategicamente e verá exemplos claros do mercado.

O que são Arquétipos

Arquétipos são padrões universais de comportamento e significado. São personagens simbólicos que habitam o nosso subconsciente coletivo.
Não precisamos de explicação para entender o que é um Herói, um Sábio ou um Fora da Lei. Nós intuitivamente compreendemos seus desejos, seus medos e suas motivações.

É justamente por isso que arquétipos funcionam tão bem em marcas e histórias: eles falam diretamente com emoções profundas, anteriores à lógica racional.

A regra de ouro dos arquétipos de marca

Uma marca forte raramente tenta ser tudo ao mesmo tempo.
A prática mais consistente é trabalhar com:

• Um arquétipo dominante, responsável por cerca de 70% da comunicação
• Um arquétipo auxiliar, responsável pelos 30% restantes

Tentar abraçar todos os arquétipos resulta em uma marca confusa, genérica e sem identidade clara.

Os 4 Grandes Grupos de Arquétipos

Os 12 arquétipos não estão soltos aleatoriamente. Eles se organizam em quatro grandes grupos, definidos pela motivação humana central que os move.

Estabilidade e Controle

Governante, Cuidador, Criador

Risco e Maestria

Herói, Fora da Lei, Mago

Pertença e Conexão

Cara Comum, Amante, Comediante

Independência e Realização

Inocente, Explorador, Sábio

A seguir, vamos detalhar cada arquétipo dentro desses grupos.

Grupo da Independência: A Busca pelo Paraíso

1. O Inocente

Lema
A vida não precisa ser difícil.

Desejo
Felicidade, pureza, simplicidade e esperança.

Medo
Fazer algo errado, ser punido ou corrompido.

Estratégia
Ser otimista, transparente e fazer sempre a coisa certa.

Exemplos de marcas
Dove, com foco na beleza natural.
Coca-Cola, vendendo felicidade e momentos simples.

2. O Explorador

Lema
Não me coloque cercas.

Desejo
Liberdade, descoberta e autenticidade.

Medo
Ficar preso, conformidade e vazio interior.

Estratégia
Explorar o mundo e sair da rotina.

Exemplos de marcas
Jeep e Land Rover, como veículos da liberdade.
The North Face, permitindo ir onde ninguém foi.

3. O Sábio

Lema
A verdade vos libertará.

Desejo
Conhecimento, clareza e entendimento.

Medo
Ignorância e ser enganado.

Estratégia
Buscar informação, reflexão e análise.

Exemplos de marcas
Google, organizando a informação do mundo.
TED Talks, espalhando ideias que merecem ser compartilhadas.

Grupo da Maestria: Deixar uma Marca no Mundo

4. O Herói

Lema
Onde há vontade, há um caminho.

Desejo
Provar valor, superar desafios e alcançar excelência.

Medo
Fraqueza, incompetência e fracasso.

Estratégia
Disciplina, coragem e performance.

Exemplos de marcas
Nike, com o icônico Just Do It.
FedEx, prometendo entrega custe o que custar.

5. O Fora da Lei

Lema
As regras foram feitas para serem quebradas.

Desejo
Revolução, disrupção e quebra do status quo.

Medo
Ser comum, impotente ou irrelevante.

Estratégia
Chocar, provocar e destruir o que não funciona.

Exemplos de marcas
Harley-Davidson, rebeldia e liberdade agressiva.
Apple na era Steve Jobs, com o Think Different.

6. O Mago

Lema
Eu faço as coisas acontecerem.

Desejo
Transformação e realização de sonhos.

Medo
Consequências negativas não intencionais.

Estratégia
Visão, inovação e metamorfose.

Exemplos de marcas
Disney, onde os sonhos se tornam realidade.
Red Bull, transformando cansaço em energia.

Grupo da Pertença: Conexão com os Outros

7. O Cara Comum

Lema
Todos somos iguais.

Desejo
Pertencer e se conectar.

Medo
Exclusão e elitismo.

Estratégia
Empatia, simplicidade e acessibilidade.

Exemplos de marcas
Havaianas, usadas por todos.
IKEA, design democrático para a vida real.

8. O Amante

Lema
Eu só tenho olhos para você.

Desejo
Intimidade, prazer e conexão profunda.

Medo
Solidão e rejeição.

Estratégia
Atração estética e emocional.

Exemplos de marcas
Chanel e Victoria’s Secret.
Magnum, transformando chocolate em experiência sensual.

9. O Comediante

Lema
Se não for divertido, não vale a pena.

Desejo
Alegria e leveza.

Medo
Tédio e irrelevância.

Estratégia
Humor, irreverência e espontaneidade.

Exemplos de marcas
M&M’s, com personagens carismáticos.
Old Spice, com humor absurdo.

Grupo da Estabilidade: Estrutura e Ordem

10. O Cuidador

Lema
Ame o teu próximo como a ti mesmo.

Desejo
Proteger e servir.

Medo
Egoísmo e ingratidão.

Estratégia
Cuidado, empatia e proteção.

Exemplos de marcas
Johnson & Johnson, cuidado familiar.
Volvo, segurança acima de tudo.

11. O Criador

Lema
Se você pode imaginar, pode ser feito.

Desejo
Criar algo de valor duradouro.

Medo
Mediocridade.

Estratégia
Criatividade, inovação e expressão.

Exemplos de marcas
Lego, criando mundos.
Adobe, ferramentas para criação artística.

12. O Governante

Lema
O poder não é tudo, é a única coisa.

Desejo
Controle, ordem e prosperidade.

Medo
Caos e perda de autoridade.

Estratégia
Liderança, exclusividade e responsabilidade.

Exemplos de marcas
Rolex, símbolo máximo de status.
Mercedes-Benz, o melhor ou nada.

Os Eixos dos Arquétipos

Para visualizar melhor, imagine dois eixos cruzados.

No eixo vertical, temos Estabilidade na parte superior e Risco na parte inferior.
No eixo horizontal, temos Pertença de um lado e Independência do outro.

Essa estrutura ajuda a evitar conflitos de identidade.
Por exemplo, é muito difícil uma marca ser Governante e Comediante ao mesmo tempo, pois suas motivações são opostas.

Marcas fortes escolhem arquétipos vizinhos ou complementares, mantendo coerência e clareza.

Como Aplicar Arquétipos na Sua Estratégia

Escolher um arquétipo não é um exercício estético. É um exercício estratégico.

Comece olhando para dentro
Qual é a verdadeira motivação da sua empresa ou projeto?

Depois, olhe para o cliente
Que desejo profundo você satisfaz?

Por fim, mantenha coerência total
Do logotipo ao tom de voz, do Instagram ao atendimento, tudo deve refletir o arquétipo escolhido.

Um Sábio não fala como um Comediante.
Um Governante não se comunica como um Cara Comum.

Por que Arquétipos Funcionam

Arquétipos são a ponte entre o que você vende e o que o cliente sente.
Quando você define bem o personagem da sua marca, deixa de vender produtos e passa a vender significado.

E significado gera conexão, confiança e lealdade.

Agora a pergunta final fica para você:
Qual é o arquétipo da sua marca ou do seu protagonista favorito?

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